连日来，梨园河矿认真贯彻落实集团公司2024年度安全工作会议精神，坚持以“安全一号文件”为统领，以落实“136”安全管理模式为主线，进一步坚定信心，周密部署，抓实抓细安全生产各项工作，为2024年安全生产开好头、起好步。

加强宣传引导，筑牢思想防线。为确保会议精神落地、落实、落细，通过分层分类进行全员培训，宣讲小分队利用班前班会、学习会等形式，将会议精神送到区队车间、一线岗点，对会议指导思想、奋斗目标、工作措施进行详细解读，列提纲、划重点，做到全员学习、全员掌握。并通过微信公众号、宣传栏、大屏等载体，对会议精神进行多层次、全方位的宣传和解读。让全体干部职工深刻认识到安全生产重要性，不断提高思想站位，自觉在工作中树牢“红线”意识和“底线”思维，从源头杜绝事故发生。

聚焦重点工作，压实安全责任。全矿干部职工将践行落实“136”安全管理模式作为安全工作主线，深入开展“三基”建设、“三抓一除”等重点工作，严格落实各项工作部署及要求，把安全管理主体责任由专业向区队、班组、岗位逐级延伸。以风险隐患事故排查治理和规范基础管理为重点，规范班前会、安全确认、现场交接班等工作，详细记录班前隐患排查、班中隐患整改、班后现场交接情况，及时消除安全隐患。同时，不断完善干部职工技能培训机制，通过创新安全培训模式，以职工规范化操作、干部程序化管理为切入点，大力实施全员素质提升工程，确保安全培训不断线，促进干部职工基本素质再提升。

紧绷纪律之弦，强化作风建设。扎实开展“抓纪律、抓作风、抓违章”专项整治活动，建立了月度反“三违”指标管理考核制度，旗帜鲜明反“三违”、除隐患，持续整治安全工作方面发现的问题，不断规范职工岗位操作行为。同时，各部室、区队严把“两会”和“两节”期间的安全稳定关，进一步督促各级管理人员提高政治站位，带头严格遵守廉洁纪律和相关要求，认真落实“一岗双责”，以“时时放心不下”的责任感，狠抓安全生产责任和措施落实，坚决防范和遏制各类事故发生。